別の記事にて 「ルール（基準）が守られない要因は、ヒトだけの問題ではありません。企業の問題になります。」 と記載しました。 企業の問題のひとつに『利益第一主義』 があります。 企業は慈善事業を行っているわけではありませんので、利益を求めること自体は当然の権利と言えます。しか...

別の記事にて 「自分の思い通りにならないからこそ、イライラが募り、人間関係の悪化を招くことがある」 と記載しました。 この世界は「自分（内部）」と「自分を取り巻く環境（外部）」で構成され、さらに「自分」は、才能や性格と言った”先天的特性”と経験に基づく”後天的特性”で、また...

別の記事にて、リスクアセスメントについてご紹介しました。「食品安全、労働安全は難しい」との声を頻繁に耳にしますが、難しいところは専門的な知識であって、アプローチ方法自体は難しくありません。目的とリスクが異なるだけで、どちらも同じ 「ＰＤＣＡサイクルを回す」ことが成功の秘訣...